Верно ли рассчитан среднемесячный заработок для выплаты пособия по безработице?
Доброго дня, коллеги!
Хотела попросить вас прокомментировать правильность расчета среднего заработка для сотрудника в целях получения пособия по безработице (62 постановление)
Сотрудник уволился 17 февраля 2018 года.
В расчет берем последние 3 полных месяца: ноябрь 17, декабрь 17, январь 18.
При этом:
ноябрь 17 - 0 дней отработано - 0 заработка (в неоплачиваемом отпуске)
декабрь 17 - 0 дней отработано - 0 заработка (в неоплачиваемом отпуске)
январь 18 - 17 дней рабочих (по производственному календарю) - 50 000 заработок (это отпускные отгуливает перед увольнение)
Итого: 50 000/17 = 2 941,18 - среднедневная зп
По норме: 21 (нояб 17) + 21 (дек 17) + 17 (янв 18) = 59/3 = 19,67
Средний заработок за последние 3 месяца = 2 941,18*19,67 = 57 853,01
Правильно ли я посчитала?
Хотела попросить вас прокомментировать правильность расчета среднего заработка для сотрудника в целях получения пособия по безработице (62 постановление)
Сотрудник уволился 17 февраля 2018 года.
В расчет берем последние 3 полных месяца: ноябрь 17, декабрь 17, январь 18.
При этом:
ноябрь 17 - 0 дней отработано - 0 заработка (в неоплачиваемом отпуске)
декабрь 17 - 0 дней отработано - 0 заработка (в неоплачиваемом отпуске)
январь 18 - 17 дней рабочих (по производственному календарю) - 50 000 заработок (это отпускные отгуливает перед увольнение)
Итого: 50 000/17 = 2 941,18 - среднедневная зп
По норме: 21 (нояб 17) + 21 (дек 17) + 17 (янв 18) = 59/3 = 19,67
Средний заработок за последние 3 месяца = 2 941,18*19,67 = 57 853,01
Правильно ли я посчитала?
Comments
-
Добрый день!Цитата: январь 18 - 17 дней рабочих (по производственному календарю) - 50 000 заработок(это отпускные отгуливает перед увольнение)Уточните, фактически в январе отработано 17 дней?
Сумма заработка 50 000 руб. состоит из зарплаты за фактически отработанное время или в неё вошли отпускные? Согласно п. 4 Постановления №62 периоды и суммы, когда за работником сохранялся средний заработок, исключаются из расчета. -
Там только отпуск, то есть получается я и время должна исключить и эту выплату?
А считать по 3 месяцам где была заработная плата и фактическая работа?
Я хотела еще уточнить - норму тогда брать за эти месяцы:
По норме: 21 (нояб 17) + 21 (дек 17) + 17 (янв 18) = 59/3 = 19,67
или за месяцы в которых я беру зарплату - в моем случае это будет февраль, март, апрель? -
Цитата: Там только отпуск, то есть получается я и время должна исключить и эту выплату?Да, верно.Цитата: А считать по 3 месяцам где была заработная плата и фактическая работа?Опишите ситуацию подробнее. У сотрудника был длительный отпуск без содержания? Укажите конкретные даты работы, отпусков и т.п.Цитата: Я хотела еще уточнить - норму тогда брать за эти месяцы:По норме: 21 (нояб 17) + 21 (дек 17) + 17 (янв 18) = 59/3 = 19,67или за месяцы в которых я беру зарплату - в моем случае это будет февраль, март, апрель?п.7 Постановления №62:
7. Для определения среднего заработка используется средний дневной заработок.
Средний заработок работника определяется путем умножения среднего дневного заработка на среднемесячное число рабочих дней в расчетном периоде (в зависимости от установленной продолжительности рабочей недели в организации).
Средний дневной заработок исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за расчетный период, на количество фактически отработанных в этот период дней.
При установлении работнику неполного рабочего времени (неполной рабочей недели, неполного рабочего дня) средний дневной заработок исчисляется путем деления суммы фактически начисленной заработной платы на количество рабочих дней по календарю 5-дневной (6-дневной) рабочей недели, приходящихся на время, отработанное в расчетный период.
Если расчетным периодом будут февраль-апрель, то и среднемесячное число рабочих дней рассчитываете именно за этот период. -
Цитата: Опишите ситуацию подробнее. У сотрудника был длительный отпуск без содержания? Укажите конкретные даты работы, отпусков и т.п.Спасибо вам большое за помощь!
Да был длительный неоплачиваемый отпуск:
с 1.01.2017 по 30.04.2017 - он работал, никуда не ходил - был оклад
с 01.05.2017 по 31.12.2017 - неоплачиваемый отпуск.
с 01.01.2018 по 17.02.2018 - отгуливал отпуск который ему причитался за время работы.
То есть получается я беру зп и дни февраль, март, апрель 2017 + считаю из этих же чисел норму и выхожу на среднюю зп за 3 месяца для справки.
